你知道定做工作服时员工最关心哪些吗
工作服定制的时候，有很多企业浪费时间和金钱定制了工作服，员工还要各种嘲笑不爱穿，或干脆简单地处理公司制，面对不情愿。这不仅违背了企业定制工作服的初衷，影响了员工的工作情绪，甚至直接降低了工作效率。那么，在企业定制工作服中，我们的员工最关心的是企业工作服的哪些方面？今天，小编带你简单了解下。
1.工作服的大小。众所周知，工作服都是大规模定制的，一般从S，M，L到XL，2XL，3XL和4XL分为这几种尺寸，这将不可避免地导致一些不够标准的人穿上它们。而且工作服的低成本也限制了工作服不能很好的代码，如果遇到制造商不好，尺寸不规范，尺码问题会更严重。逸奥工作服结合人体工程学设计原则，避免腰部粗，长袖等工作服经常遇到的问题，根据不同类型的工作人员定制相应的尺码，真正根据体型定制。
2.工作服的舒适性。每天上班时都要穿工作服，因此舒适度必须满足员工的需求
3.工作服的整体美感。许多员工不喜欢穿工作服，因为他们不喜欢工作服太低，不时髦和漂亮。工作服的款式和颜色搭配，标志设计效果和颜色对比搭配，以及工作服版等，都是影响工作服审美的原因。
1.工作服的大小。众所周知，工作服都是大规模定制的，一般从S，M，L到XL，2XL，3XL和4XL分为这几种尺寸，这将不可避免地导致一些不够标准的人穿上它们。而且工作服的低成本也限制了工作服不能很好的代码，如果遇到制造商不好，尺寸不规范，尺码问题会更严重。逸奥工作服结合人体工程学设计原则，避免腰部粗，长袖等工作服经常遇到的问题，根据不同类型的工作人员定制相应的尺码，真正根据体型定制。
2.工作服的舒适性。每天上班时都要穿工作服，因此舒适度必须满足员工的需求
3.工作服的整体美感。许多员工不喜欢穿工作服，因为他们不喜欢工作服太低，不时髦和漂亮。工作服的款式和颜色搭配，标志设计效果和颜色对比搭配，以及工作服版等，都是影响工作服审美的原因。
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